Descripción del Puesto
• Unidad de la Unidad del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP).
Mision:
• Contribuir al funcionamiento eficiente de la Unidad a través de la gestión administrativa.
Funciones principales:
1. Elaborar memorándums, oficios, cartas, notas y otros de índole administrativa para coadyuvar con la gestión administrativa de la Unidad.
2. Coordinar con el personal de la Unidad para la atención de los documentos asignados y realizar el seguimiento de la gestión de la documentación tramitada en la Unidad, conforme lo requiera la tramitación de los expedientes administrativos.
3. Brindar asistencia en la gestión administrativa para contribuir en el desarrollo de los diferentes procedimientos que tiene a cargo de la Unidad.
4. Recibir y proyectar la derivación de la documentación que ingresa a la Unidad, así como realizar el seguimiento en el Sistema de Gestión Documental-SGD para asegurar la atención oportuna.
5. Realizar las coordinaciones administrativas y agendar las reuniones con la Unidad y las diferentes unidades orgánicas, así como otras entidades o instituciones con la finalidad de establecer una programación de las actividades del área.
6. Gestionar y ordenar el acervo documentario de la Unidad de expedientes emitidos y/o recibidos, para su adecuada custodia y flujo de información consistente.
7. Coordinar y atender las solicitudes de reunión por vía telefónica o correo electrónico, a fin de organizar la agenda de la jefatura de la Unidad.
8. Otras funciones asignadas por la jefatura inmediata, relacionadas a la misión del puesto.
Condiciones del contrato:
Lugar de prestación del Servicio:
• PROGRAMA NACIONAL GRATITUD, Jr. Camaná 564 - Cercado de Lima
Duración del Contrato:
• Hasta 31 de diciembre de 2026 (prórroga sujeta a la necesidad y/o disponibilidad presupuestal)
Contraprestación mensual:
• S/ 4,000.00
Requisitos y Perfil del Postulante
Carreras Solicitadas:
Grado / Nivel Académico Requerido:
• Título Técnico en Secretariado Ejecutivo y/o Asistente de Gerencia y/o Administración y/o Contabilidad y/o Computación e Informática y/o afines.
Experiencia Laboral:
• No especificado en las bases
• No especificado en las bases
Cronograma del Proceso de Selección
Fechas y etapas oficiales programadas por la entidad convocante:
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29/10/2026Aprobación de la Convocatoria.
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30/10/2026 al 17/11/2026Publicación del proceso en la página de Talento Perú - SERVIR y en el Portal Institucional MIMP.
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18/11/2026Registro de la hoja de vida del postulante a través del siguiente enlace:
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19/11/2026 al 23/11/2026Evaluación Curricular
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24/11/2026Publicación de Resultados de Evaluación Curricular
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25/11/2026 al 26/11/2026Entrevista Personal
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27/11/2026Publicación de resultado final en página web institucional.
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30/11/2026 al 04/12/2026Suscripción de Contrato.
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Dentro de los 5 primeros días hábiles después de la firma del contratoRegistro de Contrato.
¿Cómo Postular a esta Convocatoria?
2. Presentar cada uno de los documentos requeridos debidamente VISADOS (firma o rúbrica del postulante) Y FOLIADOS CORRELATIVAMENTE en cada página con números árabes.
3. Cargar la documentación a presentar en formato PDF.
4. Enviar consultas y/o solicitudes de atención a [email protected] durante el horario hábil de 8:30 a.m. a 4:30 p.m.
5. Comunicarse para solicitar accesibilidad o ajustes razonables a [email protected].
6. Descargar los anexos y formatos del postulante publicados en la página web de la convocatoria.
Guías Recomendadas para esta Postulación
Revisa estos recursos antes de enviar tu expediente a Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP)Checklist Oficial: 5 Pasos para Postular sin ser Descalificado
Directivas clave de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR)Todo expediente presentado (físico o virtual en un solo PDF) debe estar debidamente foliado correlativamente en la esquina superior derecha, desde la primera hasta la última hoja. Omitir foliar suele ser causa directa de descalificación en la etapa curricular.
Para puestos universitarios o técnicos, la experiencia se contabiliza a partir de la fecha de egreso (debidamente acreditada con constancia oficial). Asegúrate de que tus certificados de trabajo detallen fecha de inicio, término y cargo exacto para que el comité evaluador sume cada mes de servicio.
Puedes tramitar en minutos y sin costo tu Certificado Único Laboral a través del portal Empleos Perú del MTPE. Contiene identidad (RENIEC), antecedentes policiales, penales, judiciales y trayectoria formativa reconocida.
No alteres el formato de los anexos provistos por Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP). Deben estar firmados manuscritamente o con firma digital acreditada, con huella dactilar si así lo exigen las bases de contratación.
Las entidades verifican de oficio que los postulantes no figuren inhabilitados para ejercer función pública ni cuenten con condenas por delitos contra la administración pública.
Preguntas Frecuentes sobre esta Convocatoria en Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP)
¿La postulación a este puesto tiene algún costo?
No. En el Estado Peruano, la postulación a cualquier empleo bajo los regímenes CAS (D.L. 1057), Decreto Legislativo 728, 276 o prácticas es 100% gratuita por mandato de ley. Ningún funcionario ni tercero puede solicitar pagos por concepto de inscripción, carpetas ni derecho a evaluación.
¿Qué debo hacer si las fechas del cronograma son modificadas?
Las comisiones de selección pueden emitir comunicados o "Fe de Erratas" aplazando o adelantando etapas. Te recomendamos siempre revisar el portal institucional oficial de Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP) antes del cierre del plazo para verificar si hubo prórrogas.
¿Puedo postular si cuento con colegiatura pero aún no estoy habilitado?
En los perfiles donde las bases exijan colegiatura y habilitación profesional vigente, ambas condiciones deben encontrarse activas y demostrables mediante el certificado o consulta web del colegio profesional respectivo a la fecha de presentación del expediente.