Descripción del Puesto

Dependencia:
• Unidad de Protección Especial de Lima Este

Mision:
• No especificado en el documento

Funciones principales:
1. Valorar los hechos y circunstancias, así como la documentación que corresponda a los casos de las niñas, niños y adolescentes que han motivado la actuación de la Unidad de Protección Especial, para determinar el inicio del procedimiento por riesgo o desprotección familiar.
2. Realizar las recomendaciones que correspondan, para la aplicación de las medidas de protección en el procedimiento de protección especial.
3. Valorar los hechos y circunstancias con el equipo interdisciplinario sobre los casos de las niñas, niños y adolescentes en presunto estado de desprotección familiar, para tomar decisiones y determinar las acciones orientadas a su reintegración familiar.
4. Tomar las declaraciones del padre/madre/tutor/tutora, otro integrante de la familia de origen, familia extensa o tercero dentro del procedimiento de protección especial, para esclarecer los hechos que han motivado la actuación de la Unidad de Protección Especial.
5. Coordinar conjuntamente con el equipo interdisciplinario, acciones técnicas, para garantizar la restitución del ejercicio de los derechos de las niñas, niños y adolescentes.
6. Proyectar las resoluciones administrativas que correspondan en el marco del procedimiento por riesgo o desprotección familiar, con la finalidad de brindar una medida de protección adecuada en caso de riesgo o desprotección de las niñas, niños o adolescentes, así como disponer la actuación preventiva en los casos que requiera.
7. Coordinar con el Ministerio Público, Comisarías, Programa WARMI ÑAN y otros servicios, sobre presuntos actos de violencia familiar y otras situaciones que afecten o amenacen el ejercicio de los derechos de las niñas, niños y adolescentes que ingresan al servicio, para realizar las acciones conjuntas que correspondan.
8. Emitir informe y opinión legal referido a los casos, en el marco del procedimiento que se está desarrollando
9. No especificado en el documento
• 10. Otras funciones asignadas por la Dirección de la Unidad de Protección Especial relacionadas al perfil del puesto.

Condiciones del contrato:
Lugar de prestación del Servicio:
• MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES - Unidad de Protección Especial de Lima Este – Av. La Mar 375, 377 Ate Vitarte, Lima

Duración del Contrato:
• Hasta 31 de diciembre de 2026 (prórroga sujeta a la necesidad y/o disponibilidad presupuestal)

Contraprestación mensual:
• S/ 4,500.00 (cuatro mil quinientos 00/100 Soles). Incluyen los montos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.
Régimen Laboral: CAS (Contrato Administrativo de Servicios (D.L. 1057)). Las bases completas y anexos oficiales deben ser consultados antes de remitir su postulación.

Requisitos y Perfil del Postulante

Carreras Solicitadas:

Grado / Nivel Académico Requerido:

Formación Académica:
• Título universitario de Abogado/a
Experiencia Laboral:
• Tres (03) años de experiencia laboral en el sector público y/o privado.
• Dos (02) años de experiencia específica relacionada en función o la materia.
• Un (01) año como auxiliar o asistente, que deben formar parte de los dos (02) años en la función o materia.
• Un (01) año en el sector público, que debe formar parte de los dos (02) años en la función o materia.

Cronograma del Proceso de Selección

Fechas y etapas oficiales programadas por la entidad convocante:

  • 29/10/2026
    Aprobación de la Convocatoria
  • 30/10/2026 al 17/11/2026
    Publicación del proceso en la página de Talento Perú - SERVIR y en el Portal Institucional MIMP.
  • 18/11/2026
    Registro de la hoja de vida del postulante a través del siguiente enlace:
  • 19/11/2026 al 23/11/2026
    Evaluación Curricular
  • 24/11/2026
    Publicación de Resultados de Evaluación Curricular
  • 25/11/2026
    Evaluación Psicológica
  • 26/11/2026
    Publicación de Resultados de Evaluación Psicológica
  • 27/11/2026
    Entrevista Personal
  • 30/11/2026
    Publicación de resultado final en página web institucional.
  • 01/12/2026 al 07/12/2026
    Suscripción de Contrato.
  • Dentro de los 5 primeros días hábiles después de la firma del contrato
    Registro de Contrato.

¿Cómo Postular a esta Convocatoria?

1. Realizar el registro y acreditación documentaria de los datos personales, formación académica, cursos y/o programas de especialización, y experiencia laboral (general y específica) a través del Sistema de Convocatorias CAS.
2. Presentar el currículum vitae descriptivo de acuerdo al perfil de puesto requerido, sustentado con copia simple de constancia, certificado, diploma, título.
3. Presentar la copia simple legible de DNI (para considerar la bonificación de la Ley N° 31533).
4. Descargar y llenar los anexos y formatos del postulante publicados en la página web de la convocatoria.
5. Presentar el consentimiento informado respecto de la grabación de imagen y voz en la entrevista personal y del tratamiento de datos personales.
6. Visar (firma o rúbrica) y foliar correlativamente cada documento presentado, con números árabes.
7. Cargar la documentación en formato PDF.
8. Enviar consultas y/o solicitudes de atención a [email protected] durante el horario de 8:30 a.m. a 4:30 p.m., o al día siguiente hábil si se envían fuera del horario.
9. No enviar expedientes por otros medios, como correo electrónico o mesa de partes.
10. La vía de postulación es exclusivamente a través del enlace https://convocatoriatalento.mimp.gob.pe.

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Checklist Oficial: 5 Pasos para Postular sin ser Descalificado

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1. Foliación de Documentos Obligatoria:

Todo expediente presentado (físico o virtual en un solo PDF) debe estar debidamente foliado correlativamente en la esquina superior derecha, desde la primera hasta la última hoja. Omitir foliar suele ser causa directa de descalificación en la etapa curricular.

2. Cómputo de Experiencia Laboral (General vs. Específica):

Para puestos universitarios o técnicos, la experiencia se contabiliza a partir de la fecha de egreso (debidamente acreditada con constancia oficial). Asegúrate de que tus certificados de trabajo detallen fecha de inicio, término y cargo exacto para que el comité evaluador sume cada mes de servicio.

3. Certificado Único Laboral Gratuito (CERTIJOVEN / CERTIADULTO):

Puedes tramitar en minutos y sin costo tu Certificado Único Laboral a través del portal Empleos Perú del MTPE. Contiene identidad (RENIEC), antecedentes policiales, penales, judiciales y trayectoria formativa reconocida.

4. Declaraciones Juradas y Anexos Oficiales:

No alteres el formato de los anexos provistos por Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP). Deben estar firmados manuscritamente o con firma digital acreditada, con huella dactilar si así lo exigen las bases de contratación.

5. Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles (RNSSC):

Las entidades verifican de oficio que los postulantes no figuren inhabilitados para ejercer función pública ni cuenten con condenas por delitos contra la administración pública.

Preguntas Frecuentes sobre esta Convocatoria en Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP)

¿La postulación a este puesto tiene algún costo?

No. En el Estado Peruano, la postulación a cualquier empleo bajo los regímenes CAS (D.L. 1057), Decreto Legislativo 728, 276 o prácticas es 100% gratuita por mandato de ley. Ningún funcionario ni tercero puede solicitar pagos por concepto de inscripción, carpetas ni derecho a evaluación.

¿Qué debo hacer si las fechas del cronograma son modificadas?

Las comisiones de selección pueden emitir comunicados o "Fe de Erratas" aplazando o adelantando etapas. Te recomendamos siempre revisar el portal institucional oficial de Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP) antes del cierre del plazo para verificar si hubo prórrogas.

¿Puedo postular si cuento con colegiatura pero aún no estoy habilitado?

En los perfiles donde las bases exijan colegiatura y habilitación profesional vigente, ambas condiciones deben encontrarse activas y demostrables mediante el certificado o consulta web del colegio profesional respectivo a la fecha de presentación del expediente.

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Aviso de Transparencia: Las convocatorias de trabajo en el Estado Peruano son 100% gratuitas y de acceso público. Ninguna institución cobra por la entrega de bases ni por la postulación. Desconfíe de cobros no oficiales.