Descripción del Puesto

1. Recopilar, registrar y procesar información estadística educativa de las instituciones educativas del ámbito de la UGEL Dos de Mayo.

2. Revisar y validar la consistencia, integridad y confiabilidad de la información estadística registrada.

3. Realizar seguimiento a las instituciones educativas para asegurar el registro, actualización y remisión oportuna de la información requerida.

4. Identificar y reportar inconsistencias, omisiones o duplicidades en las bases de datos y coordinar su corrección.

5. Elaborar cuadros, reportes, gráficos, indicadores y consolidados estadísticos.

6. Mantener actualizadas y organizadas las bases de datos estadísticos, realizando su depuración, sistematización y respaldo.

7. Procesar información estadística mediante herramientas informáticas, principalmente hojas de cálculo y bases de datos.

8. Brindar asistencia técnica y orientación a directores y responsables de las instituciones educativas sobre registro, procesamiento, actualización y validación de información.

9. Atender y elaborar información estadística solicitada por la Dirección de la UGEL, áreas de gestión, DRE Huánuco, Ministerio de Educación y otras entidades competentes.

10. Elaborar informes técnicos y reportes periódicos sobre las actividades desarrolladas y el estado de la información estadística educativa.

11. Realizar otras funciones relacionadas con la naturaleza del puesto que sean asignadas por el jefe inmediato.
Régimen Laboral: CAS (Contrato Administrativo de Servicios (D.L. 1057)). Las bases completas y anexos oficiales deben ser consultados antes de remitir su postulación.

Requisitos y Perfil del Postulante

1. Formación Académica: Título Técnico y/o Universitario en Administración, Contabilidad o Computación e Informática.

2. Experiencia General: Mínimo un (01) año de experiencia general en el sector público y/o privado.

3. Experiencia Específica: Mínimo seis (06) meses de experiencia en puestos similares.

4. Conocimientos técnicos: Sistemas administrativos del sector público.

5. Cursos y especialización: Administración y Gestión de Recursos Humanos; Administración de Almacenes, Abastecimiento y Logística; SIGA-SIAF-SEACE; Gestión Pública; y deseable capacitación en sistemas de información del sector Educación.

6. Cursos: Cada curso debe tener no menos de 12 horas de capacitación.

7. Programas de especialización: No menos de 90 horas.

8. Ofimática: Nivel básico en procesador de texto, hojas de cálculo y programas de presentaciones.

9. Idioma: Inglés, no aplica.

10. Colegiatura: No requiere colegiatura.

11. Habilitación profesional: No requiere habilitación profesional.

12. Competencias: Alto sentido de responsabilidad, capacidad para trabajar en equipo, proactividad, organización, habilidades comunicacionales, asertividad, empatía y orientación al trabajo por resultados.

Cronograma del Proceso de Selección

Fechas y etapas oficiales programadas por la entidad convocante:

  • 07/09/2026
    Aprobación de la Convocatoria
  • Del 08/09/2026 al 21/09/2026
    Publicación de la Convocatoria en el portal virtual de Talento Perú de la Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR
  • Del 16/09/2026 al 22/09/2026
    Publicación de la convocatoria en la Página de Facebook de la UGEL Dos de Mayo
  • 23 y 24/09/2026
    Presentación de la hoja de vida presencial en Mesa de Partes de la Sede - UGEL Dos de Mayo
  • 25/09/2026
    Evaluación de expedientes que cumplen con los requisitos
  • 25/09/2026
    Publicación de resultados preliminares en la página de Facebook de la UGEL Dos de Mayo
  • 28/09/2026
    Presentación de Reclamos: Mesa de Partes de la UGEL Dos de Mayo
  • 28/09/2026
    Atención y absolución de Reclamos por el Comité de Evaluación
  • 29/09/2026
    Publicación del resultado final de la evaluación curricular y relación de postulantes APTOS para entrevista personal
  • 30/09/2026
    Entrevista personal presencial en el Auditorio de la UGEL Dos de Mayo
  • 30/09/2026
    Publicación del Resultado Final en la Página de Facebook de la UGEL Dos de Mayo
  • A partir del 01/10/2026
    Suscripción y registro de contrato

¿Cómo Postular a esta Convocatoria?

1. Revisar la convocatoria, perfil del puesto, cronograma y condiciones publicadas por la UGEL Dos de Mayo en su página de Facebook: [https://www.facebook.com/EducacionDosdeMayo.
2](https://www.facebook.com/EducacionDosdeMayo.
2). Verificar el cumplimiento de todos los requisitos mínimos establecidos para el puesto de Técnico Administrativo

- Estadística.

3. Completar los formatos de postulación correspondientes: Anexo 03, Anexo 04, Anexo 05, Anexo 06, Anexo 07, Anexo 08 y Anexo

09. 4. Preparar el expediente con el Formato de Solicitud para ser admitido como postulante al Proceso CAS, Ficha Curricular (Anexo 06), copia simple del DNI vigente, Currículum Vitae actualizado y documentado, y las Declaraciones Juradas correspondientes.

5. Adjuntar los documentos que sustenten la formación académica, experiencia laboral, capacitaciones, méritos y demás requisitos mínimos exigidos por el perfil.

6. Foliar toda la documentación en el lado superior derecho, utilizando números naturales desde la primera hasta la última página, y rubricar o firmar en la parte inferior derecha con lapicero azul.

7. Presentar el expediente debidamente foliado, en sobre manila cerrado y rotulado, mediante MESA DE PARTES PRESENCIAL DE LA UGEL DOS DE MAYO.

8. La presentación presencial de la hoja de vida se realizará los días 23 y 24/09/2026, de 8:00 a. m. a 1:00 p. m. y de 2:30 p. m. a 5:30 p. m.

9. Revisar la página de Facebook de la UGEL Dos de Mayo para conocer los resultados de cada etapa del proceso y cualquier modificación del cronograma.

Guías Recomendadas para esta Postulación

Revisa estos recursos antes de enviar tu expediente a UGEL DOS DE MAYO

Checklist Oficial: 5 Pasos para Postular sin ser Descalificado

Directivas clave de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR)
1. Foliación de Documentos Obligatoria:

Todo expediente presentado (físico o virtual en un solo PDF) debe estar debidamente foliado correlativamente en la esquina superior derecha, desde la primera hasta la última hoja. Omitir foliar suele ser causa directa de descalificación en la etapa curricular.

2. Cómputo de Experiencia Laboral (General vs. Específica):

Para puestos universitarios o técnicos, la experiencia se contabiliza a partir de la fecha de egreso (debidamente acreditada con constancia oficial). Asegúrate de que tus certificados de trabajo detallen fecha de inicio, término y cargo exacto para que el comité evaluador sume cada mes de servicio.

3. Certificado Único Laboral Gratuito (CERTIJOVEN / CERTIADULTO):

Puedes tramitar en minutos y sin costo tu Certificado Único Laboral a través del portal Empleos Perú del MTPE. Contiene identidad (RENIEC), antecedentes policiales, penales, judiciales y trayectoria formativa reconocida.

4. Declaraciones Juradas y Anexos Oficiales:

No alteres el formato de los anexos provistos por UGEL DOS DE MAYO. Deben estar firmados manuscritamente o con firma digital acreditada, con huella dactilar si así lo exigen las bases de contratación.

5. Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles (RNSSC):

Las entidades verifican de oficio que los postulantes no figuren inhabilitados para ejercer función pública ni cuenten con condenas por delitos contra la administración pública.

Preguntas Frecuentes sobre esta Convocatoria en UGEL DOS DE MAYO

¿La postulación a este puesto tiene algún costo?

No. En el Estado Peruano, la postulación a cualquier empleo bajo los regímenes CAS (D.L. 1057), Decreto Legislativo 728, 276 o prácticas es 100% gratuita por mandato de ley. Ningún funcionario ni tercero puede solicitar pagos por concepto de inscripción, carpetas ni derecho a evaluación.

¿Qué debo hacer si las fechas del cronograma son modificadas?

Las comisiones de selección pueden emitir comunicados o "Fe de Erratas" aplazando o adelantando etapas. Te recomendamos siempre revisar el portal institucional oficial de UGEL DOS DE MAYO antes del cierre del plazo para verificar si hubo prórrogas.

¿Puedo postular si cuento con colegiatura pero aún no estoy habilitado?

En los perfiles donde las bases exijan colegiatura y habilitación profesional vigente, ambas condiciones deben encontrarse activas y demostrables mediante el certificado o consulta web del colegio profesional respectivo a la fecha de presentación del expediente.

🎯 Convocatorias Vigentes Recomendadas

Oportunidades laborales abiertas actualmente en el Estado Peruano con inscripciones vigentes
Ver todas las convocatorias vigentes →
Aviso de Transparencia: Las convocatorias de trabajo en el Estado Peruano son 100% gratuitas y de acceso público. Ninguna institución cobra por la entrega de bases ni por la postulación. Desconfíe de cobros no oficiales.