Descripción del Puesto
Dependencia o dirección orgánica: Área de Gestión de la Educación Básica Regular y Especial (AGEBRE)
- Sede UGEL
05. Misión del puesto: Desarrollar talleres de fortalecimiento en educación básica regular y educación básica especial, planificando, ejecutando, monitoreando y evaluando acciones técnico-pedagógicas y de gestión orientadas a mejorar los procesos de enseñanza-aprendizaje.
Funciones principales:
1. Planificar, ejecutar, monitorear y evaluar las acciones técnico-pedagógicas y de gestión orientadas a mejorar los procesos de enseñanza-aprendizaje.
2. Elaborar e implementar estrategias innovadoras de mejora en los aprendizajes del nivel primaria.
3. Identificar las necesidades en la mejora de la educación básica regular y educación básica especial.
4. Elaborar materiales educativos para la educación básica regular y básica especial.
5. Evaluar sobre los logros de las competencias alcanzadas por los directivos, docentes y estudiantes en educación básica regular y educación básica especial.
6. Elaborar informes de procesos mensuales dando cuenta de avances, dificultades y sugerencias pertinentes para el logro de las metas de los diferentes programas de intervención.
7. Identificar y asesorar buenas prácticas docentes.
8. Atender opiniones técnicas pedagógicas solicitadas por las instituciones educativas estatales, privadas y otros.
Condiciones del contrato:
• Lugar de prestación del servicio: Sede de la Unidad de Gestión Educativa Local N° 05, Av. Perú s/n
- Urb. Caja de Agua
- San Juan de Lurigancho.
• Duración del contrato: Del 26/10/2026 al 31/12/2026. Renovable en función a la necesidad institucional y disponibilidad presupuestal.
• Remuneración mensual: S/ 5,364.19 soles (Cinco Mil Trescientos Sesenta y Cuatro Soles con Diecinueve Céntimos), incluye montos y afiliación de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.
• Disponibilidad: Jornada semanal máxima de 48 horas cronológicas sin incluir refrigerio. No contar con antecedentes penales, judiciales y policiales, así como procesos administrativos vigentes. No tener sanción por falta administrativa vigente. No haber sido condenado o estar procesado por los delitos señalados en la Ley N° 29988, su Reglamento y modificatorias, Ley N° 30901 y Ley N° 30794.
- Sede UGEL
05. Misión del puesto: Desarrollar talleres de fortalecimiento en educación básica regular y educación básica especial, planificando, ejecutando, monitoreando y evaluando acciones técnico-pedagógicas y de gestión orientadas a mejorar los procesos de enseñanza-aprendizaje.
Funciones principales:
1. Planificar, ejecutar, monitorear y evaluar las acciones técnico-pedagógicas y de gestión orientadas a mejorar los procesos de enseñanza-aprendizaje.
2. Elaborar e implementar estrategias innovadoras de mejora en los aprendizajes del nivel primaria.
3. Identificar las necesidades en la mejora de la educación básica regular y educación básica especial.
4. Elaborar materiales educativos para la educación básica regular y básica especial.
5. Evaluar sobre los logros de las competencias alcanzadas por los directivos, docentes y estudiantes en educación básica regular y educación básica especial.
6. Elaborar informes de procesos mensuales dando cuenta de avances, dificultades y sugerencias pertinentes para el logro de las metas de los diferentes programas de intervención.
7. Identificar y asesorar buenas prácticas docentes.
8. Atender opiniones técnicas pedagógicas solicitadas por las instituciones educativas estatales, privadas y otros.
Condiciones del contrato:
• Lugar de prestación del servicio: Sede de la Unidad de Gestión Educativa Local N° 05, Av. Perú s/n
- Urb. Caja de Agua
- San Juan de Lurigancho.
• Duración del contrato: Del 26/10/2026 al 31/12/2026. Renovable en función a la necesidad institucional y disponibilidad presupuestal.
• Remuneración mensual: S/ 5,364.19 soles (Cinco Mil Trescientos Sesenta y Cuatro Soles con Diecinueve Céntimos), incluye montos y afiliación de ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.
• Disponibilidad: Jornada semanal máxima de 48 horas cronológicas sin incluir refrigerio. No contar con antecedentes penales, judiciales y policiales, así como procesos administrativos vigentes. No tener sanción por falta administrativa vigente. No haber sido condenado o estar procesado por los delitos señalados en la Ley N° 29988, su Reglamento y modificatorias, Ley N° 30901 y Ley N° 30794.
Régimen Laboral: CAS (Contrato Administrativo de Servicios (D.L. 1057)). Las bases completas y anexos oficiales deben ser consultados antes de remitir su postulación.
Requisitos y Perfil del Postulante
Grado / Nivel Académico Requerido:
Formación Académica:
• Profesional Universitario en Educación Primaria (Título/Licenciatura).
• Colegiatura y habilitación profesional: No aplica. No se requiere colegiatura ni habilitación profesional para este puesto.
Experiencia General:
• 04 años de experiencia laboral general, ya sea en el sector público o privado.
Experiencia Específica:
• 3 años de experiencia específica en la función o materia (en cargo docente).
• 01 año de experiencia específica en el puesto o cargo (en gestión pública en UGEL, mínimo como especialista o cargos similares).
• 01 año de experiencia específica en el sector público.
Cursos y/o Programas de Especialización:
• Curso o programa de Ofimática (antigüedad no mayor a 5 años).
• Curso de Excel (antigüedad no mayor a 5 años).
• Curso Procedimiento Administrativo General
- Ley N° 27444 (antigüedad no mayor a 5 años).
• Certificados de capacitaciones o especializaciones o diplomado, relacionado al cargo que postula (antigüedad no mayor a 5 años).
• Participación en procesos de formación docente a nivel de MINEDU, DRELM o UGEL (antigüedad no mayor a 5 años).
• Mínimo de horas acumulable de 12 horas en capacitaciones y los programas de Especialización no menor de 90 horas.
Conocimientos Técnicos y Ofimática:
• Elaboración de materiales educativos.
• Conocimiento y manejo de estrategias didácticas.
• Conocimiento y dominio de planificación curricular (Unidades didácticas, sesiones de clase y evaluación de los aprendizajes en educación).
• Conocimiento y dominio de los enfoques y modelos educativos.
• Manejo de herramientas de diagnóstico para identificar problemas y factores que inciden en los resultados de aprendizajes.
• Manejo de estrategias metodológicas para trabajar con estudiantes.
• Conocimiento de enfoques y estrategias de relación con la comunidad, orientadas a fomentar la participación de los diversos actores socioeducativos en el ámbito de su intervención.
• Conocimiento básico de Ofimática e Inglés.
Competencias:
• Capacidad para desarrollar y ejecutar programas de intervención para trabajo en equipo.
• Manejo de estrategias para trabajo en equipo.
• Capacidad de liderazgo, trabajo entre pares y en equipo, manejo de conflictos, creatividad, capacidad organizativa, actitud proactiva, comunicación efectiva y escucha activa.
• Capacidad en sistematización de instrumentos de medición.
• Profesional Universitario en Educación Primaria (Título/Licenciatura).
• Colegiatura y habilitación profesional: No aplica. No se requiere colegiatura ni habilitación profesional para este puesto.
Experiencia General:
• 04 años de experiencia laboral general, ya sea en el sector público o privado.
Experiencia Específica:
• 3 años de experiencia específica en la función o materia (en cargo docente).
• 01 año de experiencia específica en el puesto o cargo (en gestión pública en UGEL, mínimo como especialista o cargos similares).
• 01 año de experiencia específica en el sector público.
Cursos y/o Programas de Especialización:
• Curso o programa de Ofimática (antigüedad no mayor a 5 años).
• Curso de Excel (antigüedad no mayor a 5 años).
• Curso Procedimiento Administrativo General
- Ley N° 27444 (antigüedad no mayor a 5 años).
• Certificados de capacitaciones o especializaciones o diplomado, relacionado al cargo que postula (antigüedad no mayor a 5 años).
• Participación en procesos de formación docente a nivel de MINEDU, DRELM o UGEL (antigüedad no mayor a 5 años).
• Mínimo de horas acumulable de 12 horas en capacitaciones y los programas de Especialización no menor de 90 horas.
Conocimientos Técnicos y Ofimática:
• Elaboración de materiales educativos.
• Conocimiento y manejo de estrategias didácticas.
• Conocimiento y dominio de planificación curricular (Unidades didácticas, sesiones de clase y evaluación de los aprendizajes en educación).
• Conocimiento y dominio de los enfoques y modelos educativos.
• Manejo de herramientas de diagnóstico para identificar problemas y factores que inciden en los resultados de aprendizajes.
• Manejo de estrategias metodológicas para trabajar con estudiantes.
• Conocimiento de enfoques y estrategias de relación con la comunidad, orientadas a fomentar la participación de los diversos actores socioeducativos en el ámbito de su intervención.
• Conocimiento básico de Ofimática e Inglés.
Competencias:
• Capacidad para desarrollar y ejecutar programas de intervención para trabajo en equipo.
• Manejo de estrategias para trabajo en equipo.
• Capacidad de liderazgo, trabajo entre pares y en equipo, manejo de conflictos, creatividad, capacidad organizativa, actitud proactiva, comunicación efectiva y escucha activa.
• Capacidad en sistematización de instrumentos de medición.
Cronograma del Proceso de Selección
Fechas y etapas oficiales programadas por la entidad convocante:
-
23/09/2026Aprobación de la convocatoria
-
24/09/2026 al 07/10/2026Comunicación a SERVIR – Aplicativo Informático TALENTO PERÚ
-
23/09/2026 al 07/10/2026Publicación de la convocatoria
-
09/10/2026 y 12/10/2026Presentación de expediente por Mesa de Partes Virtual
-
13/10/2026 al 16/10/2026Evaluación curricular
-
16/10/2026Publicación de resultados de evaluación curricular
-
17/10/2026Presentación de reclamos por Mesa de Partes Virtual
-
19/10/2026 al 20/10/2026Absolución de reclamos
-
20/10/2026Publicación de postulantes aptos para la fase de prueba de conocimientos
-
21/10/2026Aplicación de prueba de conocimiento y aptitudes
-
21/10/2026Publicación de postulantes aptos para la fase de entrevista
-
23/10/2026Entrevista personal
-
23/10/2026Publicación de resultados finales
-
26/10/2026Suscripción del contrato
¿Cómo Postular a esta Convocatoria?
1. Ingresar a la plataforma oficial de postulación: Mesa de Partes Virtual MINEDU (https://enlinea.minedu.gob.pe/).
2. Seleccionar la entidad: Unidad de Gestión Educativa Local N° 05
- UGEL05.
3. Registrar los datos personales y completar el formulario virtual de postulación.
4. Cargar el expediente de postulación en un ÚNICO archivo PDF, debidamente ordenado, foliado y firmado en cada hoja, que contenga:
• Modelo de Carta
- Anexo N°
01. • Ficha Hoja de Vida
- Anexo N° 02 y su sustento (todos los documentos que acrediten el perfil, incluyendo consulta gratuita de registro SUNEDU en https://enlinea.sunedu.gob.pe/ o Consulta de Grados y Títulos de Educación Superior https://titulosinstitutos.minedu.gob.pe/ según corresponda).
• Declaración Jurada de postulante
- Anexo N°
03. • Declaración Jurada de Afiliación al Régimen Previsional
- Anexo N°
04. • Declaración Jurada de no encontrarse inmerso en ninguno de los supuestos establecidos en la Ley N° 29988
- Anexo N°
05. • Declaración Jurada de Ausencia de Nepotismo
- Anexo N°
06. • Declaración Jurada de Prohibición de Percibir doble ingreso por parte del Estado
- Anexo N°
07. • Autorización para recibir notificaciones por correo electrónico
- Anexo N°
08. • Declaración Jurada sobre la Veracidad de la Información y Habilitación
- Anexo N°
09. • Solicitud de Ajuste Razonable para persona con Discapacidad
- Anexo N° 10 (en caso corresponda).
• Copia simple de documento oficial que acredite su condición de Discapacidad o Licenciado de Fuerzas Armadas o Deportista Calificado (según corresponda) para acreditación de la bonificación.
• Certificado Único Laboral (CUL) emitido por MINTRA (https://www.empleosperu.gob.pe/CertificadoUnicoLaboral/).
• Copia legible de DNI VIGENTE (ambos lados).
• FICHA RUC (habido y activo).
• Número de Cuenta del Banco de la Nación (en caso tenga).
5. Consignar en el ASUNTO del expediente: "Convocatoria CAS SEDE UGEL05 – POSTULACIÓN AL CAS N° 093-2026 – PROFESIONAL PEDAGÓGICO
- AGEBRE".
6. Presentar el expediente en las fechas establecidas: 09 y 12 de octubre de 2026.
7. Las postulaciones presentadas fuera de la fecha señalada no serán consideradas en la evaluación.
8. En caso de reclamos, presentar por Mesa de Partes Virtual el 17/10/2026 de 08:00 a.m. hasta 12:00 p.m. (mediodía), consignando en el asunto: "Convocatoria CAS SEDE UGEL05 – RECLAMO CAS N° 093-2026 – PROFESIONAL PEDAGÓGICO
- AGEBRE".
9. Revisar permanentemente la página web institucional UGEL 05
- TRABAJA CON NOSOTROS
- Sección Convocatorias CAS SEDE para la publicación de resultados de cada etapa.
10. Advertencias: El cronograma podrá estar sujeto a variaciones. Cada etapa es eliminatoria. El puntaje aprobatorio final será mínimo de 70 puntos. El postulante debe presentarse con 10 minutos de anticipación a las evaluaciones presenciales; caso contrario, será NO APTO.
2. Seleccionar la entidad: Unidad de Gestión Educativa Local N° 05
- UGEL05.
3. Registrar los datos personales y completar el formulario virtual de postulación.
4. Cargar el expediente de postulación en un ÚNICO archivo PDF, debidamente ordenado, foliado y firmado en cada hoja, que contenga:
• Modelo de Carta
- Anexo N°
01. • Ficha Hoja de Vida
- Anexo N° 02 y su sustento (todos los documentos que acrediten el perfil, incluyendo consulta gratuita de registro SUNEDU en https://enlinea.sunedu.gob.pe/ o Consulta de Grados y Títulos de Educación Superior https://titulosinstitutos.minedu.gob.pe/ según corresponda).
• Declaración Jurada de postulante
- Anexo N°
03. • Declaración Jurada de Afiliación al Régimen Previsional
- Anexo N°
04. • Declaración Jurada de no encontrarse inmerso en ninguno de los supuestos establecidos en la Ley N° 29988
- Anexo N°
05. • Declaración Jurada de Ausencia de Nepotismo
- Anexo N°
06. • Declaración Jurada de Prohibición de Percibir doble ingreso por parte del Estado
- Anexo N°
07. • Autorización para recibir notificaciones por correo electrónico
- Anexo N°
08. • Declaración Jurada sobre la Veracidad de la Información y Habilitación
- Anexo N°
09. • Solicitud de Ajuste Razonable para persona con Discapacidad
- Anexo N° 10 (en caso corresponda).
• Copia simple de documento oficial que acredite su condición de Discapacidad o Licenciado de Fuerzas Armadas o Deportista Calificado (según corresponda) para acreditación de la bonificación.
• Certificado Único Laboral (CUL) emitido por MINTRA (https://www.empleosperu.gob.pe/CertificadoUnicoLaboral/).
• Copia legible de DNI VIGENTE (ambos lados).
• FICHA RUC (habido y activo).
• Número de Cuenta del Banco de la Nación (en caso tenga).
5. Consignar en el ASUNTO del expediente: "Convocatoria CAS SEDE UGEL05 – POSTULACIÓN AL CAS N° 093-2026 – PROFESIONAL PEDAGÓGICO
- AGEBRE".
6. Presentar el expediente en las fechas establecidas: 09 y 12 de octubre de 2026.
7. Las postulaciones presentadas fuera de la fecha señalada no serán consideradas en la evaluación.
8. En caso de reclamos, presentar por Mesa de Partes Virtual el 17/10/2026 de 08:00 a.m. hasta 12:00 p.m. (mediodía), consignando en el asunto: "Convocatoria CAS SEDE UGEL05 – RECLAMO CAS N° 093-2026 – PROFESIONAL PEDAGÓGICO
- AGEBRE".
9. Revisar permanentemente la página web institucional UGEL 05
- TRABAJA CON NOSOTROS
- Sección Convocatorias CAS SEDE para la publicación de resultados de cada etapa.
10. Advertencias: El cronograma podrá estar sujeto a variaciones. Cada etapa es eliminatoria. El puntaje aprobatorio final será mínimo de 70 puntos. El postulante debe presentarse con 10 minutos de anticipación a las evaluaciones presenciales; caso contrario, será NO APTO.
Guías Recomendadas para esta Postulación
Revisa estos recursos antes de enviar tu expediente a UGEL-5Checklist Oficial: 5 Pasos para Postular sin ser Descalificado
Directivas clave de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR)
1. Foliación de Documentos Obligatoria:
Todo expediente presentado (físico o virtual en un solo PDF) debe estar debidamente foliado correlativamente en la esquina superior derecha, desde la primera hasta la última hoja. Omitir foliar suele ser causa directa de descalificación en la etapa curricular.
2. Cómputo de Experiencia Laboral (General vs. Específica):
Para puestos universitarios o técnicos, la experiencia se contabiliza a partir de la fecha de egreso (debidamente acreditada con constancia oficial). Asegúrate de que tus certificados de trabajo detallen fecha de inicio, término y cargo exacto para que el comité evaluador sume cada mes de servicio.
3. Certificado Único Laboral Gratuito (CERTIJOVEN / CERTIADULTO):
Puedes tramitar en minutos y sin costo tu Certificado Único Laboral a través del portal Empleos Perú del MTPE. Contiene identidad (RENIEC), antecedentes policiales, penales, judiciales y trayectoria formativa reconocida.
4. Declaraciones Juradas y Anexos Oficiales:
No alteres el formato de los anexos provistos por UGEL-5. Deben estar firmados manuscritamente o con firma digital acreditada, con huella dactilar si así lo exigen las bases de contratación.
5. Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles (RNSSC):
Las entidades verifican de oficio que los postulantes no figuren inhabilitados para ejercer función pública ni cuenten con condenas por delitos contra la administración pública.
Preguntas Frecuentes sobre esta Convocatoria en UGEL-5
¿La postulación a este puesto tiene algún costo?
No. En el Estado Peruano, la postulación a cualquier empleo bajo los regímenes CAS (D.L. 1057), Decreto Legislativo 728, 276 o prácticas es 100% gratuita por mandato de ley. Ningún funcionario ni tercero puede solicitar pagos por concepto de inscripción, carpetas ni derecho a evaluación.
¿Qué debo hacer si las fechas del cronograma son modificadas?
Las comisiones de selección pueden emitir comunicados o "Fe de Erratas" aplazando o adelantando etapas. Te recomendamos siempre revisar el portal institucional oficial de UGEL-5 antes del cierre del plazo para verificar si hubo prórrogas.
¿Puedo postular si cuento con colegiatura pero aún no estoy habilitado?
En los perfiles donde las bases exijan colegiatura y habilitación profesional vigente, ambas condiciones deben encontrarse activas y demostrables mediante el certificado o consulta web del colegio profesional respectivo a la fecha de presentación del expediente.
🎯 Convocatorias Vigentes Recomendadas
Oportunidades laborales abiertas actualmente en el Estado Peruano con inscripciones vigentes
UGEL Abancay
Vigente
S/ 1,714
Ver convocatoria →
UGEL Puno
Vigente
S/ 4,864
Ver convocatoria →
MINISTERIO DE ENERGÍA Y MINAS (MINEM)
Vigente
S/ 3,500
Ver convocatoria →
MINISTERIO DE ENERGÍA Y MINAS (MINEM)
Vigente
S/ 3,500
Ver convocatoria →
Aviso de Transparencia: Las convocatorias de trabajo en el Estado Peruano son 100% gratuitas y de acceso público. Ninguna institución cobra por la entrega de bases ni por la postulación. Desconfíe de cobros no oficiales.