Descripción del Puesto
Misión: Desarrollar y monitorear sistemas estadísticos para la toma de decisiones en la gestión educativa.
Funciones principales:
1. Diseñar y implementar sistemas de recolección y análisis de datos estadísticos.
2. Monitorear y evaluar la calidad educativa a través de indicadores estadísticos.
3. Generar informes y análisis para la mejora de la calidad educativa.
4. Coordinar con otras áreas para la integración de datos y la implementación de políticas educativas.
5. Participar en la formulación de políticas y estrategias educativas basadas en datos.
6. Capacitar a personal docente y administrativo en el uso de herramientas estadísticas.
Condiciones del contrato:
• Lugar de prestación del servicio: Sede UGEL 3, Lima.
• Duración del contrato: 12 meses, prorrogable por igual período.
• Remuneración mensual: S/ 2500.
• Disponibilidad: Inmediata.
Requisitos:
Formación Académica:
• Grado o nivel educativo requerido: TITULADO (Estadística).
• Colegiatura y habilitación profesional: Aplica.
Experiencia General:
• Tiempo total de experiencia laboral: No se especifica.
Experiencia Específica:
• Tiempo de experiencia en la función o materia: No se especifica.
• Tiempo de experiencia en el sector público: No se especifica.
Cursos y/o Programas de Especialización:
• Cursos con cantidad de horas mínimas: No se especifica.
Conocimientos Técnicos y Ofimática:
• Materias legales/técnicas: Estadística, Análisis de datos.
• Nivel de ofimática: Excel, Word.
Competencias:
• Habilidades blandas solicitadas: Trabajo en equipo, comunicación eficaz, capacidad analítica.
Como postular:
1. Enlace directo a la plataforma oficial de postulación: http://sistemas06.ugel03.gob.pe/sigepo/
2. Instrucciones de registro y llenado del formulario virtual en la plataforma oficial.
3. Carga y presentación de documentos obligatorios: DNI, CV sustentado, anexos, declaraciones juradas.
4. Enlaces a los documentos oficiales de las bases, perfil y cronograma: https://docs.google.com/viewerng/viewer?url=http://sistemas06.ugel03.gob.pe/sigepo/assets/2026/CAS/102-2026.pdf
5. Advertencias sobre el plazo, cronograma y etapas de evaluación: Plazo indefinido, postulaciones abiertas.
Cronograma: [
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Requisitos y Perfil del Postulante
Los requisitos específicos, formación académica requerida, experiencia laboral y funciones principales de este puesto se encuentran establecidos en el documento oficial publicado por UGEL 3.
Cronograma del Proceso de Selección
El cronograma detallado (fechas de postulación, evaluación curricular, entrevista personal y publicación de resultados finales) se encuentra especificado en las bases oficiales aprobadas por UGEL 3.
¿Cómo Postular a esta Convocatoria?
- Revisa detenidamente las Bases del Concurso y Requisitos en el enlace oficial.
- Descarga y completa los anexos, formatos de hoja de vida y declaraciones juradas exigidas.
- Presenta tu postulación (virtual o presencial) dentro del plazo establecido en el cronograma oficial.
Guías Recomendadas para esta Postulación
Revisa estos recursos antes de enviar tu expediente a UGEL 3Checklist Oficial: 5 Pasos para Postular sin ser Descalificado
Directivas clave de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR)Todo expediente presentado (físico o virtual en un solo PDF) debe estar debidamente foliado correlativamente en la esquina superior derecha, desde la primera hasta la última hoja. Omitir foliar suele ser causa directa de descalificación en la etapa curricular.
Para puestos universitarios o técnicos, la experiencia se contabiliza a partir de la fecha de egreso (debidamente acreditada con constancia oficial). Asegúrate de que tus certificados de trabajo detallen fecha de inicio, término y cargo exacto para que el comité evaluador sume cada mes de servicio.
Puedes tramitar en minutos y sin costo tu Certificado Único Laboral a través del portal Empleos Perú del MTPE. Contiene identidad (RENIEC), antecedentes policiales, penales, judiciales y trayectoria formativa reconocida.
No alteres el formato de los anexos provistos por UGEL 3. Deben estar firmados manuscritamente o con firma digital acreditada, con huella dactilar si así lo exigen las bases de contratación.
Las entidades verifican de oficio que los postulantes no figuren inhabilitados para ejercer función pública ni cuenten con condenas por delitos contra la administración pública.
Preguntas Frecuentes sobre esta Convocatoria en UGEL 3
¿La postulación a este puesto tiene algún costo?
No. En el Estado Peruano, la postulación a cualquier empleo bajo los regímenes CAS (D.L. 1057), Decreto Legislativo 728, 276 o prácticas es 100% gratuita por mandato de ley. Ningún funcionario ni tercero puede solicitar pagos por concepto de inscripción, carpetas ni derecho a evaluación.
¿Qué debo hacer si las fechas del cronograma son modificadas?
Las comisiones de selección pueden emitir comunicados o "Fe de Erratas" aplazando o adelantando etapas. Te recomendamos siempre revisar el portal institucional oficial de UGEL 3 antes del cierre del plazo para verificar si hubo prórrogas.
¿Puedo postular si cuento con colegiatura pero aún no estoy habilitado?
En los perfiles donde las bases exijan colegiatura y habilitación profesional vigente, ambas condiciones deben encontrarse activas y demostrables mediante el certificado o consulta web del colegio profesional respectivo a la fecha de presentación del expediente.