Descripción del Puesto
Subgerencia de Catastro
- Gerencia de Recursos Humanos.
Misión del puesto:
Brindar apoyo técnico especializado en levantamientos topográficos, generación de ortofotos, escaneo de componentes urbanos e interiores mediante equipos SLAM, así como en la elaboración de informes técnicos, contribuyendo al adecuado mantenimiento y actualización del catastro distrital de Miraflores.
Funciones principales:
1. Contribuir en el levantamiento topográfico de manzanas, lotes y secciones de vías, utilizando equipos GNSS (GPS diferencial) y Estación Total.
2. Apoyar en la generación de ortofoto del distrito de Miraflores con dispositivo Drone.
3. Brindar apoyo en el escaneo de componentes urbanos e interior de inmuebles con equipos SLAM.
4. Apoyar en la elaboración de informes técnicos.
Condiciones del contrato:
• Lugar de prestación del servicio: Municipalidad de Miraflores.
• Duración del contrato: Hasta el 31 de diciembre del 2026.
• Remuneración mensual: S/. 1,500.00 (Mil quinientos con 00/100 Soles) mensuales.
• Disponibilidad: Modalidad presencial.
Beneficios:
• Descanso de quince (15) días debidamente subvencionado cuando la duración de la modalidad formativa sea superior a doce (12) meses. Asimismo, una compensación económica proporcional cuando la duración de la modalidad formativa sea menor o igual a doce (12) meses.
• Seguro Médico Privado.
• Certificado al término del periodo de prácticas.
Requisitos y Perfil del Postulante
Carreras Solicitadas:
Grado / Nivel Académico Requerido:
• Egresado de la carrera Técnica de Topografía, Geomática o Egresado universitario de la carrera profesional de Ingeniería Geográfica, Geografía, Ingeniería Civil y/o Arquitectura.
• No se requiere Colegiatura ni habilitación profesional.
Experiencia General:
• No aplica. No se requiere experiencia general.
Experiencia Específica:
• No aplica. No se requiere experiencia específica.
Cursos y/o Programas de Especialización:
• No aplica. No se requieren cursos ni programas de especialización.
Conocimientos Técnicos y Ofimática:
• Procesador de textos: Básico.
• Hojas de cálculo: Básico.
• Sistemas de información geográfica (QGIS): Intermedio.
• Autocad: Avanzado.
• Manejo de GNSS (GPS DIFERENCIAL): Avanzado.
• Manejo de estación total: Avanzado.
• Manejo de equipo SLAM: Básico.
• Manejo de drones: Avanzado.
Competencias:
• Proactivo, iniciativa, trato cordial en atención de usuarios interno.
• Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo.
• Organización, planificación, monitoreo, manejo de información.
Requisitos para la celebración del convenio de prácticas:
• No contar con sentencia condenatoria consentida y/o ejecutoriada por delito doloso.
• No encontrarse inscrito en el Registro Nacional de Sanciones contra Servidores Civiles.
• No encontrarse incurso en alguno de los impedimentos dispuestos por el ordenamiento jurídico, para los servidores públicos.
• No tener vínculo laboral, contractual, de servicios o de cualquier índole con la entidad.
Cronograma del Proceso de Selección
Fechas y etapas oficiales programadas por la entidad convocante:
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17/09/2026Registro del proceso en el Portal Talento Perú – SERVIR
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18/09/2026 al 01/10/2026Publicación de la convocatoria en el portal web institucional y Talento Perú – SERVIR
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02/10/2026Presentación de Ficha de postulación, declaración jurada y documentos sustentatorios
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05/10/2026Verificación de postulación virtual y publicación de resultados
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06/10/2026Evaluación de conocimientos virtual y publicación de resultados
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07/10/2026Evaluación curricular virtual
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07/10/2026Publicación de resultados de evaluación curricular y publicación de rol de entrevista personal
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09/10/2026Entrevista personal
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09/10/2026Publicación de resultados de entrevista personal y resultado final
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12/10/2026 al 16/10/2026Suscripción y registro del convenio
¿Cómo Postular a esta Convocatoria?
2. Descargar la Ficha de Postulación y Declaración Jurada desde el mismo portal o en el enlace: https://bit.ly/43cs9HG.
3. Completar y suscribir (firmar) la Ficha de Postulación y la Declaración Jurada.
4. Reunir los documentos sustentatorios que acrediten el cumplimiento de los requisitos mínimos del perfil (estudios, cursos y/o programas de especialización, de ser el caso).
5. Enviar toda la documentación en un (1) solo archivo en formato PDF, en el siguiente orden: Ficha de Postulación suscrita, Declaración Jurada, y Documentos sustentatorios.
6. Remitir el archivo PDF al correo electrónico: [email protected], dentro del horario de 00:00 hrs hasta las 5:00 p.m.
7. Indicar en el asunto del correo: "Prácticas Profesionales N° 021-2026-MM – Apellidos y Nombres del postulante".
8. Verificar que el correo contenga el número de convocatoria; de lo contrario, el postulante será considerado DESCALIFICADO/A.
9. Solo se tomarán en cuenta las postulaciones presentadas dentro de las fechas y horarios establecidos en el cronograma y debidamente suscritas (firmadas) en formato PDF.
10. Para consultas o solicitud de ajustes razonables (personas con discapacidad), escribir al correo [email protected].
Documentos oficiales:
• Bases completas: https://www.miraflores.gob.pe/wp-content/uploads/2026/09/BASES-PRACTICAS-021-2026-PROFESIONALES-SGCA.pdf
• Ficha de postulación y DJ: https://www.miraflores.gob.pe/wp-content/uploads/2025/01/Ficha-de-Postulacion-Practicas-MM-2025.docx
Advertencias:
• El proceso es eliminatorio en cada fase; es responsabilidad del postulante el seguimiento permanente del proceso en el portal institucional.
• Las etapas del proceso incluyen: Verificación de postulación virtual (sin puntaje), Evaluación de conocimientos virtual (30%), Evaluación curricular virtual (30%) y Entrevista personal (40%).
• El puntaje mínimo final para ser considerado GANADOR/A o accesitario/a es de 80 puntos.
• Las modalidades formativas no originan vínculo laboral ni derechos laborales.
Guías Recomendadas para esta Postulación
Revisa estos recursos antes de enviar tu expediente a MUNICIPALIDAD DE MIRAFLORESChecklist Oficial: 5 Pasos para Postular sin ser Descalificado
Directivas clave de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR)Todo expediente presentado (físico o virtual en un solo PDF) debe estar debidamente foliado correlativamente en la esquina superior derecha, desde la primera hasta la última hoja. Omitir foliar suele ser causa directa de descalificación en la etapa curricular.
Para puestos universitarios o técnicos, la experiencia se contabiliza a partir de la fecha de egreso (debidamente acreditada con constancia oficial). Asegúrate de que tus certificados de trabajo detallen fecha de inicio, término y cargo exacto para que el comité evaluador sume cada mes de servicio.
Puedes tramitar en minutos y sin costo tu Certificado Único Laboral a través del portal Empleos Perú del MTPE. Contiene identidad (RENIEC), antecedentes policiales, penales, judiciales y trayectoria formativa reconocida.
No alteres el formato de los anexos provistos por MUNICIPALIDAD DE MIRAFLORES. Deben estar firmados manuscritamente o con firma digital acreditada, con huella dactilar si así lo exigen las bases de contratación.
Las entidades verifican de oficio que los postulantes no figuren inhabilitados para ejercer función pública ni cuenten con condenas por delitos contra la administración pública.
Preguntas Frecuentes sobre esta Convocatoria en MUNICIPALIDAD DE MIRAFLORES
¿La postulación a este puesto tiene algún costo?
No. En el Estado Peruano, la postulación a cualquier empleo bajo los regímenes CAS (D.L. 1057), Decreto Legislativo 728, 276 o prácticas es 100% gratuita por mandato de ley. Ningún funcionario ni tercero puede solicitar pagos por concepto de inscripción, carpetas ni derecho a evaluación.
¿Qué debo hacer si las fechas del cronograma son modificadas?
Las comisiones de selección pueden emitir comunicados o "Fe de Erratas" aplazando o adelantando etapas. Te recomendamos siempre revisar el portal institucional oficial de MUNICIPALIDAD DE MIRAFLORES antes del cierre del plazo para verificar si hubo prórrogas.
¿Puedo postular si cuento con colegiatura pero aún no estoy habilitado?
En los perfiles donde las bases exijan colegiatura y habilitación profesional vigente, ambas condiciones deben encontrarse activas y demostrables mediante el certificado o consulta web del colegio profesional respectivo a la fecha de presentación del expediente.