Descripción del Puesto
Misión del puesto: Incorporar a un practicante profesional de Derecho que realice sus prácticas formativas en el marco del Decreto Legislativo N° 1401 y su reglamento, brindando apoyo en las labores registrales y administrativas de la Oficina Registral de Moyobamba, contribuyendo al cumplimiento de los servicios registrales a cargo de la SUNARP.
Funciones principales:
1. Apoyo en redacción de documentos (oficios), digitalización y compaginación de títulos.
2. Apoyo en proyección de resoluciones, foliación, compaginación y escaneo.
3. Apoyo en el diligenciamiento de documentos a nivel interno y externo.
4. Apoyo en atención al público.
5. Apoyo en labores administrativas propias de la labor registral.
6. Otros que se le asigne de acuerdo a su formación académica.
Condiciones del contrato:
• Lugar de prestación del servicio: Oficina Registral de Moyobamba, Jr. Callao N.° 587, distrito y provincia de Moyobamba, departamento de San Martín.
• Modalidad de prácticas: Presencial.
• Horario: 8 horas diarias o 40 horas semanales.
• Subvención mensual: S/ 1,130.00 soles.
• Duración: Modalidad formativa laboral bajo el D.L. N° 1401, sujeta a la suscripción del convenio de prácticas profesionales.
Requisitos y Perfil del Postulante
Carreras Solicitadas:
Grado / Nivel Académico Requerido:
• Egresado de la carrera profesional de Derecho (condición acreditada con constancia de egreso o documento similar emitido por el Centro de Estudios que indique nombre completo, carrera profesional y fecha de egreso con día, mes y año).
• La práctica profesional solo puede desarrollarse dentro de los veinticuatro (24) meses siguientes a la obtención de la condición de egresado.
• Orden de mérito: no aplica tercio ni quinto superior (otros).
Experiencia General:
• No aplica.
Experiencia Específica:
• No aplica.
Cursos y/o Programas de Especialización:
• Estudios complementarios y/o conocimientos: No aplica.
Conocimientos Técnicos y Ofimática:
• Conocimiento de ofimática (Word, Excel y PowerPoint) a nivel básico.
• Conocimiento de idiomas – Inglés: No aplica.
Competencias:
• Responsabilidad, proactividad, trabajo en equipo y capacidad de análisis.
Cronograma del Proceso de Selección
Fechas y etapas oficiales programadas por la entidad convocante:
-
29/10/2026Registro en el Portal Talento Perú – Servir
-
30/10/2026 al 12/11/2026Publicación y difusión en el Portal Talento Perú – Servir y Portal web institucional de SUNARP
-
13/11/2026 y 16/11/2026Recepción de Formato de Hoja de Vida de Practicantes (Anexos N° 03 y N° 04)
-
17/11/2026Evaluación de ficha de datos del postulante
-
17/11/2026Publicación de los resultados de la evaluación de Ficha de Datos
-
18/11/2026Evaluación de conocimientos
-
18/11/2026Publicación de los resultados de evaluación de conocimientos
-
19/11/2026Entrevista virtual o presencial
-
19/11/2026Publicación de resultado final
-
20/11/2026 al 26/11/2026Entrega de documentos, suscripción, registro de convenio e inducción
¿Cómo Postular a esta Convocatoria?
2. Descarga los formatos oficiales: Declaración Jurada (Anexo N° 03) y Formato de Hoja de Vida de Practicantes (Anexo N° 04), disponibles en la publicación de las bases y en el enlace de descarga de formatos del concurso.
3. Recepción de la Hoja de Vida: envía de manera virtual los Anexos N° 03 y N° 04 al formulario virtual indicado en las bases, al correo [email protected], en el horario de 08:00 a 17:00 horas, únicamente los días 13 y 16 de noviembre de 2026 (solo se aceptarán postulaciones en la fecha indicada).
4. Formato de presentación: remite las fichas de inscripción en formato PDF en un solo archivo, debidamente suscritos; no se validarán otros formatos ni imágenes. En caso de duplicidad en la presentación, se tomará en cuenta el último presentado.
5. Documentos obligatorios a adjuntar en el formulario virtual: Declaración Jurada (Anexo N° 03), Formato de Hoja de Vida (Anexo N° 04) y Constancia de Egreso o documento similar que indique nombre completo del postulante, carrera profesional y fecha de egreso (día, mes y año). La no presentación de la constancia de egreso ocasiona la descalificación.
6. Etapas de evaluación: Evaluación de ficha de datos del postulante (17 de noviembre de 2026), publicación de resultados de la evaluación de ficha de datos (17 de noviembre de 2026), evaluación de conocimientos (18 de noviembre de 2026), publicación de resultados de evaluación de conocimientos (18 de noviembre de 2026), entrevista virtual o presencial (19 de noviembre de 2026) y publicación del resultado final (19 de noviembre de 2026).
7. Criterios de evaluación: la nota aprobatoria mínima en cada etapa es de 13 puntos y cada etapa es eliminatoria; la evaluación de conocimientos pondera 50% y la entrevista personal 50% (puntaje total mínimo aprobatorio 26 sobre 40).
8. Documentación del ganador: el postulante declarado ganador deberá presentar a la Oficina de Recursos Humanos, dentro de los cinco (05) días hábiles posteriores a los resultados finales, la hoja de vida documentada, las declaraciones juradas otorgadas por la Oficina de Recursos Humanos y la constancia de egreso o documento similar. La suscripción del convenio, registro e inducción se realizará del 20 al 26 de noviembre de 2026 (05 días hábiles).
9. Advertencias: el proceso puede declararse desierto si no se presentan postulantes o si ninguno cumple los requisitos mínimos, y puede cancelarse por desaparición de la necesidad, restricciones presupuestales u otros supuestos justificados. La información consignada en el Formato de Hoja de Vida tiene carácter de Declaración Jurada; en caso de falsedad se iniciarán las acciones legales correspondientes.
- 1. BASES DEL CONCURSO DE PRACTICAS N°019-2026[R] (PDF)
- Descarga el formato de hoja de vida y declaraciones juradas (PDF)
Guías Recomendadas para esta Postulación
Revisa estos recursos antes de enviar tu expediente a Superintendencia Nacional de los Registros PublicosChecklist Oficial: 5 Pasos para Postular sin ser Descalificado
Directivas clave de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR)Todo expediente presentado (físico o virtual en un solo PDF) debe estar debidamente foliado correlativamente en la esquina superior derecha, desde la primera hasta la última hoja. Omitir foliar suele ser causa directa de descalificación en la etapa curricular.
Para puestos universitarios o técnicos, la experiencia se contabiliza a partir de la fecha de egreso (debidamente acreditada con constancia oficial). Asegúrate de que tus certificados de trabajo detallen fecha de inicio, término y cargo exacto para que el comité evaluador sume cada mes de servicio.
Puedes tramitar en minutos y sin costo tu Certificado Único Laboral a través del portal Empleos Perú del MTPE. Contiene identidad (RENIEC), antecedentes policiales, penales, judiciales y trayectoria formativa reconocida.
No alteres el formato de los anexos provistos por Superintendencia Nacional de los Registros Publicos. Deben estar firmados manuscritamente o con firma digital acreditada, con huella dactilar si así lo exigen las bases de contratación.
Las entidades verifican de oficio que los postulantes no figuren inhabilitados para ejercer función pública ni cuenten con condenas por delitos contra la administración pública.
Preguntas Frecuentes sobre esta Convocatoria en Superintendencia Nacional de los Registros Publicos
¿La postulación a este puesto tiene algún costo?
No. En el Estado Peruano, la postulación a cualquier empleo bajo los regímenes CAS (D.L. 1057), Decreto Legislativo 728, 276 o prácticas es 100% gratuita por mandato de ley. Ningún funcionario ni tercero puede solicitar pagos por concepto de inscripción, carpetas ni derecho a evaluación.
¿Qué debo hacer si las fechas del cronograma son modificadas?
Las comisiones de selección pueden emitir comunicados o "Fe de Erratas" aplazando o adelantando etapas. Te recomendamos siempre revisar el portal institucional oficial de Superintendencia Nacional de los Registros Publicos antes del cierre del plazo para verificar si hubo prórrogas.
¿Puedo postular si cuento con colegiatura pero aún no estoy habilitado?
En los perfiles donde las bases exijan colegiatura y habilitación profesional vigente, ambas condiciones deben encontrarse activas y demostrables mediante el certificado o consulta web del colegio profesional respectivo a la fecha de presentación del expediente.